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企业职工伤亡事故调查分析规则

  3.2.3 在分析事故时,应从直接原因入手,逐步深入到间接原因,从而掌握事故的全部原因。再分清主次,进行责任分析。
  3.3 事故责任分析
  3.3.1 根据事故调查所确认的事实,通过对直接原因和间接原因的分析,确定事故中的直接责任者和领导责任者;
  3.3.2 在直接责任和领导责任者中,根据其在事故发生过程中的作用,确定主要责任者;
  3.3.3 根据事故后果和事故责任者应负的责任提出处理意见。

4 事故结案归档材料


  在事故处理结案后,应归档的事故资料如下:
  4.1 职工伤亡事故登记表;
  4.2 职工死亡、重伤事故调查报告书及批复;
  4.3 现场调查记录、图纸、照片;
  4.4 技术鉴定和试验报告;
  4.5 物证、人证材料;
  4.6 直接和间接经济损失材料;
  4.7 事故责任者的自述材料;
  4.8 医疗部门对伤亡人员的诊断书;
  4.9 发生事故时的工艺条件、操作情况和设计资料;
  4.10 处分决定和受处分人员的检查材料;
  4.11 有关事故的通报、简报及文件;
  4.12 注明参加调查组的人员姓名、职务、单位。
  
  附:

事故分析的技术方法

  A.1 事故树分析法(Fault TreeAnalysis略语为FTA)又称事故逻辑分析,对事故进行分析和预测的一种方法。
  事故树分析法是对既定的生产系统或作业中可能出现的事故条件及可能导致的灾害后果,按工艺流程,先后次序和因果关系绘成的程序方框图,即表示导致事故的各种因素之间的逻辑关系。用以分析系统的安全问题或系统运行的功能问题,并为判明事故发生的可能性和必然性之间的关系,提供的一种表达形式。
  A.2 事件树分析法(Event TreeAnatysis略语为ETA)。


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